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【10.14】深圳市易流科技股份有限公司招聘宣讲会

作者: 发布日期:2019-10-13

宣讲会信息

宣讲单位:深圳市易流科技股份有限公司

宣讲时间:2019年10月14日 14:30

所在学校:江西理工大学

宣讲地点:经管学院205

单位简介
深圳市易流科技股份有限公司,是一家物流科技公司,是物流透明理论的提出者和践行者、物流透明服务专家、国内领先的物流透明SaaS服务运营商,为物流及供应链领域的企业提供物流透明服务。 I.T.(透明和人工智能)赋能供应链升级 I.T.(透明和人工智能)是物流透明服务最重要的两个层级。在数字化供应链的趋势下,I.T.赋能供应链升级。第一层级是物流和供应链的透明化、在线化、数据化,第二个层级是通过AI等技术让物流运营更加智能,最终使供应链在安全、效率、成本、体验上提升价值。 构建数字化供应链的落地路径,是通过业务数据化,数据业务化实现。从360°全方位的物流要素物流设施入手,通过软硬一体物联网技术,实现物流各节点要素实时透明、连接,使物流全过程和场景数据化,在线化,这就是业务数据化。其次将360°全方位的物流数据进行分析,促进协同、优化、智能化(路径优化,智能配载调度等),这是数据业务化,推进智能
招聘简章

易流未来,位你而来

——深圳市易流科技股份有限公司2020年校园招聘

一、 公司介绍

2006年成立于深圳,研发中心在西安,目前业务覆盖中国大陆(300多个主要城市),中国香港、中国台湾、东南亚周边地区和欧美部分国家和地区。

易流,助推中国物流产业数字化转型,是基于物联网技术的物流产业互联网服务提供商。

易流通过“软硬一体”实现物流基础设施的物联网化,供应链全链条的数字化和物流全场景的智能化三个层级,从而打造物流透明生态体系,为物流和供应链领域内的企业实现安全、成本、效率、体验上的价值提升。

易流,作为物流透明理论的提出者和践行者,物流透明服务专家,目前已为全国4万+家物流企业和2000+家货主企业提供物流透明服务。

平台拥有150+万在线车辆、160+万司机用户,在制造、冷链、快递、新零售、餐饮、商超等多个细分领域占据行业重要地位。

发展历程

2006年    易流正式成立

2007年    易流主办召开第一次珠三角物流运输过程透明管理峰会

2008年    易流在同行业率先开通400热线,并提供全年7x24小时服务

2009年    与太原钢运联合成立太原易流科技有限公司

2010年    易流与中国移动广东省有限公司珠海分公司签署战略合作协议

2011年    易流与伊利集团签署战略合作协议

2012年    易流获2012年度中物联科技进步二等奖

2013年    签约马来西亚客户开启海外市场

2014年    全新版透明运输管理平台“易流云”正式上线

2015年    易流推出供应链物流服务SaaS平台——e-TMS平台

2016年    与全球领先的ICT解决方案供应商-华为达成合作

2017年    易流云全新升级发布

2018年    与菜鸟网络达成战略合作

         未完待续......

三、招聘信息

岗位名称

岗位职责

岗位要求

学历要求

工作城市

营销管培生

1、根据公司规划,完成个人销售目标;
2、负责区域内客户的商务关系维护与拓展;
3、维稳老客户,并对于自己名下客户做数据分析,对预警客户需要重点分析跟进;
4、分析筛选有效销售机会,为有效的销售机会建立商务关系并做持续追踪。

1. 市场营销、计算机、物流等相关专业,其他专业理工科优先考虑;
2.具有优秀的沟通协调能力,出色解决问题的能力,勇于接受挑战,并能主动学习和创新;
3.有十足的进取心并愿意在物流行业中发展个人职业道路;

本科

北京
上海
深圳
广州

渠道专员

1、负责跟进渠道销售的支持工作(签约、下单、发货、跟单、对帐、开票等);

2、渠道客户的日常管理和维护工作(咨询、解答使用疑问、销售活动组织、会议营销组织、协调公司内部资源解决疑难杂症等)。

3、渠道销售,负责各种渠道客户的开发和拓展。

1、性格外向,具备良好的沟通、逻辑思维及团队合作能力;

2、具备良好的执行力、创新力与抗压能力;

3、喜欢高挑战工作,能够接受出差和客户应酬。

本科


深圳

商务专员

1、为老客户提供售后、对账、收款与相关产品为一体信息与服务,了解、引导并满足客户需求;

2、秉持客户至上的理念,根据客户需求及时与各部门协调沟通做好售后服务工作;

3、负责老客户增值业务销售,保持客户的稳定性;

4、及时发现客户需求,并制定相应的解决方案。

1、具有较强的沟通协调能力;

2、具有强烈的服务意识及服务敏感度;

3、具有较强的执行力,责任心、团队精神及创新力。

大专

深圳

硬件产品专员

1、负责标准型产品的开发与引入工作;
2、产品功能定义及业务逻辑设计,产品测试、试运行;
3、协助产品经理对的产品使用情况统计与分析,竞品测试与对比分析并输出相应报告。

1电子或计算机等相关专业;
2有良好的沟通能力,逻辑思维强;
3具备良好的文案及创新能力。

本科

深圳

四、培训发展

【易流晋升渠道新人的成长之路

1、专业通道:从初级到高级的成长阶梯,成长为资深的专业人员,最终成为行业权威专家

2、管理通道:初做者→有经验者→基础管理者→中层管理者→高层管理者;

3、多维通道:公司提供横向与纵向相结合的发展通道,绩效优秀员工享有内部轮岗机会,

实现多方位发展

【易流培训】

公司坚信“有人才有事,公司的事情靠大家,大家的事情靠公司”,并倡导“自家培养经理人”的人才培养理念。公司建立了一套全面且符合公司发展需要的“人才培养”机制,从2011年开始,公司开始建立“办事处经理梯队”,通过标准化、规范化的培养方式有目的、有计划性的为公司源源不断输送“人才”。

1、 明日之星专项脱产培训,(内容涉及企业文化、公司产品知识、公司业务流程、行业知识、个人成长专题等培训);

2、 传帮带,每位新员工都有专门带教人,进行“一对一”带教模式,易流导师都是由公司资深且绩效优秀的人员担任,带教内容包括:行业介绍、公司业务讲解,企业文化导入,岗位应知应会,岗位实操等内容。

3、 部门内部学习氛围浓厚,更有不定期岗位相关技能培训,提升岗位任职技能;

4、 公司更有定期“夜校学习计划”,满足工作8小时外的学习需求;

5、 公司倡导员工自我学习成长,在岗期间内考取相关职业资格证书可报销培训费及报考费用。

五、员工关怀

【易流有什么福利】我们坚信福利就是员工的战斗力!

1、 薪酬:富有市场竞争力的薪酬,年底双薪,季度绩效奖金,项目奖金,特别贡献奖等多项奖金;

2、 住宿:所有城市均提供住宿式人才公寓,让在各地奋斗的同事无后顾之忧

3、 工作餐:总部免费提供中午、晚上工作餐,标配为四菜一汤,让你的胃不再孤寂;

4、 保障:六险一金(养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金、补充商业保险),全方位保障大家的权益。

5、 假期:法定节假日:年假、婚假、产假、陪产假等;

特定假期:探亲假,在公司工作满4年即可享受5天带薪探亲假,并由公司报销来回车票。

6、 手机:在易流转正后,都可根据工作需要向公司申请一部工作手机,并且公司根据每个岗位的标准都承担相应的补贴哦~

7、 父母福利:优秀员工父母游,设立养老基金账户,节假日独有礼品等。孝敬父母是我们价值观第一条,百善孝为先,孝敬父母,我们与你同行~

    8、其他福利:通讯交通补贴、节日礼品、年度旅游、部门团建经费、年度体检等~

六、应聘流程

1、校园宣讲→ 2、简历接收→ 3、笔试→ 4、初试→ 5、复试→ 6、签约 →7、报到

七、简历投递方式

1、邮件投递: e6xyzp@e6yun.com

2、现场投递:宣讲会现场投递。

八、联系我们

地址:深圳市南山区科技园南区高新南四道R1-A现代大厦6层

联系人:朱小姐  0755-26944116,18165700061  

可登录官网www.e6yun.com,或扫一扫添加微信公众号e6kj56了解更多信息。

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